Психологическая обучающая игра «Двенадцать»

Внимание, внимание! Всем игрокам, любителям покера, бизнесменам до мозга костей и людям, которые умеют или хотят научиться совершать сделки, приготовьтесь: мы представляем Вам игру, где эмоции и азарт «зашкаливают»!

Да, покер – увлекательная спортивная карточная игра, целью которой является выиграть ставки, собрав максимально высокую комбинацию карт по сравнению с комбинациями соперников. Однако Business Poker ("Бизнес-покер") – это больше чем интеллектуальная карточная игра. Её целью является изучение, а также выявление стратегий поведения игроков, построение собственной стратегии, совершенствование переговорного мастерства, принятия решений, сосредоточенности и иных свойств, способствующих развитию личности человека.

Эта бизнес-игра, строится на базе задачи: увеличении основной суммы, с которой игрок сел за стол, до предельно возможного показателя.

В процессе игры участники не только увлекательно проведут время и получат яркие эмоции, но и раскроют свои внутренние скрытые ресурсы, проработают их и в дальнейшем применят в личном опыте. Например, для построения карьеры, развития собственного бизнеса, эффективного взаимодействия с окружающими, переговорах и т.д.

Бизнес-игра Business Poker: как это выглядит изнутри

В игре могут принимать участие 4–9 человек.

Есть 3 колоды карт: "объекты", "ресурсы", "джокер", среди которых:

• "ресурсы" и "объекты" – элементы накопления, приумножения общего капитала;
• "джокер" – набор изначально неизвестных многогранных задач, штрафов, дополнительных возможностей.

Представленная психологическая бизнес-игра стимулирует участников оживить зоны мозга, которые, как правило, мы редко используем в будничных заботах. Игра содействует развитию таких навыков, как рациональное принятие решений, разработка стратегии, анализ информации, контроль мимики и эмоций, логическое мышление, скорость реакции.

В ходе игры участники торгуются за "ресурсы", "объекты"; снижуют, поднимают ставки; применяют всё своё мастерство для победы. Сделка совершается после того, как будет установлена "лучшая" цена.

Желаете прокачать камуникативные навыкии предпринимательское чутье, научиться быстро принимать решения; хотите расширить мировоззрение, перспективы и достичь того, что Вы ищете в жизни? Купите Business Poker в нашем интернет-магазине Firstgame.club и сделайте выгодное вложение в развитие своей личности или вашего клуба/ центра!

Миссия этой игры - развитие предпринимательского мышления населения нашей страны и не только.

Расходные материалы в игре - используются бланки 30 штук идёт в комплекте с игрой плюс вы получаете бланк в электронном виде и можете распечатывать нужное вам количество.

Материалы игры включают в себя комплект из 4 видов афиш, которые вы можете свободно использовать. Они созданны в слоях в формате psd и легко редактируются. По сути вам необходимо добавить ваше фото, имя, место и время проведения игры и афиша готова. Так же вы получаете комплект фотографий с игр и видеоотзывы участников игры.

Итак, в комплект входит:
- жестяная банка - коробка,
- 3 комплекта карт,
- игровые фишки наминалом 1, 3, 5 (тисяч золотых),
- бланки для участников 30 шт (в электронном виде так же даем ссылку на скачивание).

Игра достаточно проста в ведении и не требует особенной подготовки для мастера игры. Отлично подойдет как "первая" игра в копилке вашего опыта, как игропрактика.

Для вашей качественной работы мы подготовили простую и понятную систему обучения, получить которую вы сможете в любой точке мира. Мы записали ряд обучающих фильмов, освоив которые вы сможете стать классным ведущим. Кроме этого, вы получаете две личные консультации с автором игры, где вы можете задать любые вопросы по ведению игры.

Business Poker может проводится как с запросом от участников, так и без явного запроса на игру. В таком случае вы будете проводить игру с общей идеей развития финансовой грамотности и предпринимательской "жилки".
Business Poker прекрасно дополняет тренинг по переговорам, продажам и другим темам связанным с финансами.
Аудитория игры самая разнообразная: взрослые любого возраста, дети с 5го класса. 
Вариант этой игры для детей "Финансовая стратегия" - https://firstgame.club/finansovaya-strategiya-finansovo-predprinimatelskaya-igra-dlya-detey-i-podrostkov
 

Игра создана таким образом, что не важно с какой целью вы играете - навыки тренируются и останутся с игроком навсегда, это нам часто говорят наши клиенты и сами удивляются от виртуозности своего умения вести переговоры и быстро считать в уме.

Goal Makers – игра для проработки пути достижения и, собственно, реализации цели.

Для корпоративного тренера: игра предоставляет возможности как проработки личных целей каждого сотрудника, так и его личного вклада в общую цель компании, вдохновить сотрудников на новые достижения (через формирование внутреннего понимания важности своих личных достижений для общего результата, нахождения ответа на вопрос: «зачем это мне?»). Игра идеально подойдет для креативной сессии в компании (освоение новых рынков, создание новых продуктов), составляющей процесса командообразования  -  позволяет увидеть на своем ли месте сотрудники, нужны ли они компании, какие позиции надо усилить, - результатом станет увеличение прибыли компании. Игра Goal Makers позволяет создавать бесконечное количество кейсов, отображающих реальные ситуации в бизнесе, но позволяющих «прожить» их без значительной затраты ресурсов.

Для коуча: игра Goal Makers, построенная на коучинговой методике, дает широкие возможности индивидуальной и групповой работы, создать действующую эффективную воронку продаж своих услуг – результат игры органично дополняется  предложением последующих коучинговых услуг. Отдельным направлением профессионального развития коуча и масштабирования заработков с помощью игры является работа с корпоративными клиентами, проведение коучинговых сессий; сотрудничество и осуществление совместных партнерских проектов с другими коучами-ведущими игр.

Для психолога: Goal Makers - инструмент решения групповых и личных запросов, выявления через игру ограничивающих внутренних убеждений, перекосов в восприятии ситуаций и, соответственно, последующее предложение проработки в процессе индивидуального  консультирования, формирования и поддержания  постоянного потока клиентов, расширение аудитории, диверсификация источника дохода через проведения групповых сессий при помощи игры. Дополнительная возможность для школьного психолога – проработка целей педагогического коллектива, как личных, так и профессиональных, развитие коллектива через игру максимально экологичным способом, налаживание командного взаимодействия и коммуникации, проявление ресурса участников, который может быть востребован другими.

Хотите воплотить мечты в реальность, правильно поставить цель и добиться её? Мы представляем Вам поистине действенный инструмент, который решит эти вопросы. Он подходит как целеустремлённым личностям, бизнесменам для личных потребностей, так и всем жаждущим помочь другим: коучам, тренерам, психологам, консультантам, специалистам по подбору персонала.  Итак, встречайте: Goal Makers!
 

Goal Makers – игра, благодаря которой можно качественно и детально проработать путь достижения цели, а также достичь её!

Чтобы цель была реальной и досягаемой, её важно правильно поставить. Что это значит? Поставив перед собой цель, люди часто не могут её достичь, так как делают ошибочные шаги или хватаются за всё и сразу, что только отдаляет достижение, либо делает его невозможным. Другой аспект – недостаточная мотивированность или постановка цели под давлением окружающих факторов.

Представленная трансформационная игра помогает проанализировать собственные мысли, стратегии, имеющиеся ресурсы, убеждения, мотивацию, внутреннее состояние, чтобы определить их соответствие поставленной цели, желаемому результату.

Благодаря Goal Makers, можно установить слабые стороны, подлежащие укреплению, увидеть индивидуальные моменты, на которые следует обратить внимание.

Конкретные примеры, в которых будет эффективна эта технология

Бизнес:

• создание собственного бизнеса, закрытие имеющегося;
• увеличение оборота, ассортимента позиций, прибыли;
• вывод нового продукта, направления;
• выведение бизнеса в страны Америки, Европы, Азии;
• подбор/обучение персонала;
• улучшение сервиса;
• разработка инновационного продукта, услуги;
• разработка стратегии расширения бизнеса;
• иные варианты.

Личные цели: 

• купить квартиру/машину/дачу/яхту;
• выйти замуж/жениться;
• помочь близким;
• похудеть;
• организовать свадьбу/отпуск/другое событие;
• выучить детей;
• свои варианты.

Коучинговая настольная игра Goal Makers: как проходит игровой процесс?

Есть 9 элементов системы, включающие 1–40 заданий, в зависимости от контекста элемента:

• "СТАРТ"
• "ОПЕРАЦИИ"
• "СТРАТЕГИЯ"
• "СОВЕТЫ МУДРЕЦОВ"
• "ПРАВИЛА"
• "ЦЕЛЬ" 
• "ЖЕЛАНИЯ"
• "УБЕЖДЕНИЯ"
• "БОНУСЫ"

В процессе игры все участники проделывают огромную внутреннюю работу сознания/подсознания.

Бросая кубик, игрок переходит в элемент системы, который обладает для него наибольшей актуальностью в текущий момент (основываясь на цели человека). Следующий шаг – выбор карты с вопросом/заданием/советом. Реализуя поставленную задачу, участник получает персональные инсайты, а также принимает решения, способствующие качественным изменениям в жизни, и делает выводы.

При этом, игрок расположен в информационном поле остальных участников и имеет возможность анализировать их стратегии, принимать участие в каждом обсуждении, получить обратную связь. Благодаря этому развивается коммуникативный потенциал, расширяются полезные знакомства.

Как это работает?

В процессе игры важно уделять особое внимание действиям, стратегиям, высказываниям, так как они – отражение реальной ситуации, жизненной стратегии игрока, его взгляда на жизнь. Такой подход позволяет увидеть корень проблемы и найти максимально эффективные его решения.

Комплектация

• Игровое поле, напечатанное на ткани (габардин).
• 8 колод со 152 карточками с заданиями/упражнениями/вопросами/высказываниями.
• 400 игровых монет.
• Фишки – 10 штук.
• Игровой кубик – 1 штука.
• Методичка с инструкцией игры, правилами, трактовками к картам-заданиям.
• Ссылки на специальные обучающие файлы и видеоролики, позволяющие разобраться в игре, а именно, видеоинструкция по картам, общему алгоритму игры, её проведению, «исходники» бланков участия, отзывы участников, папка с оригинальными видео отзывами, а также отзывами участников в текстовом формате.
• "Бланки отзывов" – 50 штук.
• "Бланки участника" – 50 штук.
• Именной диплом, свидетельствующий о приобретении оригинальной игры Goal Makers (Гоал Мейкер).

Купите оригинальную игру Goal Makers в нашем интернет-магазине Firstgame.club – проработайте свои слабые стороны и помогите остальным, поставьте правильно цель, независимо от области жизни, и сделайте её достижение продуманным и результативным!

Игра может проводиться в формате: сегодня играем в финансовые цели, завтра играем про любовь и т.д.
Универсальна для игры с любыми целями и в разном возрасте.

Ведущий может сделать ее частью тренинга или начать тренинг по постановке целей с игры, а после разбора итогов уже читать тренинг - информация ложится без сопротивления и усваивается намного лучше.

Ломаете голову, как повысить мотивацию сотрудников и как достичь-таки поставленных корпоративных целей? Знакомьтесь: игра "Business Goal Makers", которая с лёгкостью, да ещё и в игровой форме, решит все Ваши вопросы!

"Business Goal Makers" – коучинговая игра, с помощью которой можно проработать следующие корпоративные вопросы:

• найти пути, инструменты для достижения поставленной корпоративной цели;
• определение личной мотивации сотрудников и её повышение;
• видение взаимосвязи между корпоративной целью и личными целями;
• создание, укрепление корпоративной культуры;
• выявление негативных/позитивных моделей коммуникаций коллектива и прочих вопросов развития бизнеса.

Какие задачи прорабатываются?

Психологическая деловая игра "Business Goal Makers" – поле, благодаря которому участники прорабатывают такие задачи, как:

• раскрытие потенциала коллектива;
• вовлечение в активную деятельность каждого отдельного сотрудника;
• синергетическое действие команды – взаимодействие, при котором сплочённая работа является более эффективной, в отличие от работы по отдельности;
• создание необходимых инструментов для достижения цели;
• обнаружение и проработка форс-мажорных ситуаций, барьеров, "слепых зон", которые могут возникнуть на пути к достижению цели;
• проработка убеждений команды, стратегии, личной мотивации;
• выявление позитивных и негативных сторон;
• определение зоны развития.

Основные правила

Участники поочерёдно бросают кубик, что формирует путь развития игры. Карточку с заданием игрок выбирает самостоятельно. Благодаря чему, участники прорабатывают задачи, с которыми редко сталкиваются в повседневной деятельности. 

В результате Business Goal Makers позволяет игрокам чувствовать себя более свободно и комфортно в процессе игры, что способствует повышению уровня вовлечённости и улучшению взаимодействия команды.

Какова польза для сотрудников?

• установка позитивных доверительных отношений в коллективе;
• осознание взаимосвязи личной и общей цели;
• проработка процессов взаимодействия;
• проявление инициативы, возможность выделиться;
• внесение качественных решений и идеи;
• приобретение новых навыков, знаний;
• обмен идеями, опытом с коллегами;
• осознание своей роли, значимости в общем деле.

Для компании подобный игровой тренинг позволяет:

• повысить эффективность взаимодействия команды;
• создать новые или проработать имеющиеся алгоритмы технологий, правила операций, стратегий, инструментов достижения цели;
• повысить уровень компетентности, лояльности персонала к цели и самой компании.

Для руководства Business Goal Makers позволит:

• проанализировать ситуацию, сложившуюся в коллективе;
• оценить мотивацию, имеющиеся убеждения, действия, психологический настрой и реализуемые стратегии сотрудников;
• направить команду, пробудить активную позицию;
• понять важность реализации задач, целей;
• правильно расставить приоритеты в действиях каждого сотрудника и команды.

Какие цели прорабатываются?

• получение прибыли в установленный срок/в определённом размере;
• сохранность роста прибыли с учётом пропорциональности роста объёма продаж;
• создание нового продукта/услуги;
• поддержание качества существующих продуктов/услуг;
• расширение географии продаж;
• выведение нового продукта;
• командообразование;
• повышение мотивации сотрудников;
• улучшение сервиса;
• внедрение, а также реализация ценностей, миссии, корпоративной культуры компании;
• реализация стратегий продвижения услуг, продуктов, конкурентных преимуществ;
• выход на конкретный уровень дохода компании;
• создание эффективной стратегии взаимосвязи отделов, подразделений, с целью решения текущих/глобальных задач.

Почему стоит купить "Business Goal Makers"?

Участвуя в психологической деловой игре, коллектив компании в увлекательной форме выявляет эффективную стратегию и прорабатывает путь достижения корпоративной цели. Выполняя задания игры, участники создают новые, спонтанные пути решения задач, находят личную пользу/выгоду от достижения корпоративной цели, осознают роль собственного вклада. Всё это позволяет качественно мотивировать персонал.

Кроме того, можно письменно зафиксировать проработанные командой задания с описанием выводов, а также предложений по конкретному вопросу, способствующему достижению корпоративной цели. Благодаря подобной форме отчётности руководители, собственники компании смогут осуществить грамотную коррекцию бизнес-процессов, действий сотрудников.

Сохраните Ваше драгоценное время – купите игру "Business Goal Makers" и решите все волнующие Вас вопросы, играючи!